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経営改革支援
概 要 ご 紹 介
社長様が実現なさりたい以下の目標達成をご支援いたします
改革の実現による
大きな改善利益の創出
変革対応のための
ビジネスモデルの強化
次世代を担う
経営者候補生の育成
このプログラムは、単純な部長研修ではありませんが、部長を強化していただく研修としてご利用いただけます。
このプログラムの概要
部長や支店長などに、半年間、自部門の改革の実現に必死で取り組んでいただきます。
部長や支店長は、社長(会社)が提示する総括テーマに副って、ご自分でテーマを選定し、部下と協働して、コミットした目標達成に邁進していただきます。
当社が提示させていただくのは、目標達成のための手法と半年間の推進の枠組みです。
このプログラムが大きな経済効果と組織活性化効果を実現できる要因
衆知を集める。
組織の長が部下と一緒に目標達成のための方策を検討します。
納得づくで進める。
一方的な「指示」ではなく、納得づくで目標達成に取り組んでいただきます。
自己責任性を貫徹する。
責任逃れが一切できない状況に追い込むことによって目標を達成していただきます。
お気軽にお問合せください。mind-pc@newspt.co.jp